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国家高级人力资源管理师招生简章
-----招生简章-----
(专业方向:[教育培训]人力资源 )

金领职业,权威调查:

根据国家职业统计部门2005行业人才需求调查报告显示,人力资源管理师人才被国家列为十二种稀缺人才之一,该行业每年需求的人才缺口达40—50万,缺口大也就意味着更大的发展空间和更高的薪资标准。

证书特点:

权威性 国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发,官方网站查询。

专业性 专业教师,专业培训,专业考试,专业证书,因为专业,所以卓越。

必备性 国家实行行业准入制度,该资格证是您进入该行业的必备敲门砖。

实用性 单位招聘录用的有效凭证,也是境外就业,劳务输出的有效凭证。

一、申报条件

高级高级人力资源管理师师(一级)

人力资源管理师证书(二级)+3年本职业工作经验证明

博士学历+3年本职业工作经验证明

硕士学历+6年本职业工作经验证明

本科学历+9年本职业工作经验证明

注意:资历不够的我们会尽力给予协助,80年之前出生的都可,申报没有通过退全额学费。     

二、主修教材

 《高级人力资源管理师师国家职业资格培训教程》

劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心组织编写。
三、考试信息

考试共分 2 份试卷 , 均为笔试,卷一为基础知识 , 卷二为技能操作,需参加综合评审;考试时间初步定在720日。

四、培训课程及开课时间

培训课程:

战略性人力资源规划    招聘与配置    培训与开发 

薪酬管理     绩效管理       劳动关系管理  组织文化、组织变革与发展   

五、报名所需材料

1、身份证复印件1

2、学历证书复印件1

3、工作经验证明1

41寸照片蓝底2张、2寸蓝底照片4

六、报名费用及优惠条件,所含费用

高师(一)级5000元,含培训费、教材费、资料费、串讲费、阅卷评审费、鉴定考核费、论文答辩费、证书费等全部学习费用。

七、我们承诺的八大服务

1、帮助您顺利通过申报,不通过全额退款。

2、聘请专业的老师授课,破解教材考点、难点、要点,传授实战经验。

3、提供论文模板,传授论文答辩技巧。

4、安排考前串讲辅导,画重点,尽最大努力帮助学员顺利通过考试。

5、安排交通便利培训地点,教室周围环境好设施齐全,良好的学习环境。

6、考试合格取证后,免费推荐就业。

7、提供大量的现实工作中的管理实用工具。

8、我们郑重的承诺:考试不合格者,免费重修。

八、培训地点:北京市海淀科技大厦(北三环)

九、报名时间:即日起开始报名

联系电话:010-88579701/02-838

传真:010-88579522

联系人:老师

注:另有强化班100% 通过考试。欢迎来电咨询。

特别关注:
关于咨询:在线咨询时请准确说明你所要咨询的专业、学校、你要咨询的详细内容。
咨询之前关注 其他人的咨询 也许可以帮助你解答问题!
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