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在职考研助职场“新妈”华丽回归

来源:在职研究生教育网(www.onjobedu.com 【在职研究生教育网】 2018-01-25 15:14:26

十月怀胎,一朝分娩,面对新生命的到来,每个女性都是喜悦的,但是对于职场女性来说,在喜悦的同时,还有些许担忧。经过漫长的产假期,无论是公司方面,还是自身条件都有一些变化,职场“新妈”如何克服种种困难,重新回归职场呢?

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  职场“新妈”回归职场困难多:

  Ps1:刘雪颖(33岁)生完宝宝重返岗位后状态大不如前。过去工作时没有私心杂念,一心扑在工作上,但自从有了宝宝后,总会惦记着他,随时都想给家里打个电话问问他哭没哭,睡没睡,一段时间过后,看到惨淡的业绩,她感到非常无奈。

  Ps2:陈媛(29岁)在休产假前和同事办理了交接,经过近4个月的磨合,同事已经完全胜任了她的工作,重新回到公司的她,觉得自己不再受领导重视,因此感到很不公平。

  以上这两个例子充分说明了,职场“新妈”回归职场所遇到的困难,而且实际生活中,她们所遇到的困难远远不只这些。那么,她们要如何克服这些困难,重新回到职场呢?

  在职考研助职场“新妈”华丽回归:

  职场“新妈”想要回归职场,首先要调整好心态,工作的时候不要想家里的宝宝,尽量不要让家里的事影响自己的工作。其次就是提高自己的工作能力,让别人无法取代自己的工作。

  说到提高工作能力,可以边工作边学习的在职研究生自然就成了职场女性的首选。特别是先学后考的同等学力申硕形式,只要大专学历就可以报读。通过相关课程的学习,职场女性不仅可以提高自身的工作能力,当宝妈拥有较强的工作能力时,就不会担心自己的工作会被同事取代了。

  每个宝宝都是上天赐给我们的天使,面对竞争激励的职场,女性朋友们需要不断的为自己充电,提高自己的工作能力,莫要让宝宝成为你职业发展的绊脚石。

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