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人力资源管理在职研究生能考公务员吗?

来源:在职研究生教育网(www.onjobedu.com 【在职研究生教育网】 2018-04-18 16:53:16

  【导读】人力资源管理在职研究生能考公务员吗?人力资源管理在职研究生可帮助在职人士升职加薪、评职称,可以帮助人力资源管理在职人士获得更多就业发展机会。但是,也有一部分人群成为了人力资源管理在职研究生后,想要考公务员,因此,产生了这样的疑问:人力资源管理在职研究生出身可以考公务员吗?

  

人力资源管理在职研究生

  首先,我们先来看看考部分公务员职务报考要求:

  18周岁以上、35周岁以下(1982年05月28日至1998年05月28日期间出生),应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1976年05月28日以后出生);

  这是百科给我们提供的国家公务员报考条件,由此可知人力资源管理在职研究生是可以报考公务员的。

  并且,成为人力资源管理在职研究生报考公务员会带来一些好处,持人力资源管理研究生证书报考公务员年限会比本科生低一些,并且,在公务员招聘时,也会更加重视持有研究生证书的报考者。会给在职研究生更多展示自己的机会,录取率会比本科生多一些。

  还有,有一些专业性的岗位,例如考取人事部分相关岗位,获得人力资源管理研究生学历就可以报考,而本科生虽然也可报考,但是,难度要高一些。

  但是,要在这里提醒大家,公务员岗位较多,想要持人力资源管理在职研究生证书报考公务员,先查看一下所报公务员岗位是否允许人力资源管理在职研究生报考,部分岗位明确标注人力资源管理全日制研究生可报考,因此,建议报考者确定允许后再报考。

  以上就是关于人力资源管理在职研究生的全部内容,更多有关在职考研的相关资讯 ,请关注我们官网,中国在职教育网,我们会为您诚心解答一切疑问。(www.onjobedu.com)

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